
Bab 2.
Ketenagakerjaan
A. Pengertian Ketenagakerjaan, Kesempatan Kerja,
Tenaga Kerja, dan Angkatan Kerja
Ketenagakerjaan merupakan segala sesuatu yang
berkaitan dengan pekerja/buruh, baik menyangkut hal-hal
yang ada sebelum masa kerja, selama masa bekerja,
maupun sesudah masa bekerja.
Kesempatan kerja adalah tersedianya lapangan
kerja bagi angkatan kerja yang membutuhkan pekerjaan.
B. Upaya meningkatkan Kualitas Tenaga Kerja
Sebelum memasuki dunia kerja, seorang tenaga
kerja harus sudah memiliki sejumlah nilai lebih berupa
tingkat pendidikan dan keterampilan tertentu. Untuk itu
perlu ada usaha untuk meningkatkan mutu tenaga kerja
dari pihak:
ü Pemerintah
ü Swasta (perusahaan)
ü Individu
C. Sistem Upah
Sistem pembayaran upah di Indonesia tergantung
pada berbagai kondisi, antara lain:
1. Permintaan dan Penawaran Tenaga Kerja
Jika penawaran lebih besar daripada permintaannya,
upah cenderung turun. Begitu pula sebaliknya, ceteris
paribus.
2. Kesepakatan Pemberi Kerja dan Penerima Kerja.
Klik gambar di atas
![]() | ![]() | ![]() |
---|---|---|
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() |